Spoor 2 re-integratie
Alles wat je als werknemer wilt weten over het Spoor 2 traject
Heb je onlangs een arbeidsdeskundig onderzoek gehad en is uit dit onderzoek het advies gekomen om een Spoor 2 traject te starten? Dat kan vragen en onzekerheid oproepen. Wat betekent dit voor jou? En wat kun je verwachten?
Wanneer is een Spoor 2 traject nodig?
Ben je (gedeeltelijk) uitgevallen op je werk en is terugkeer bij je huidige werkgever niet mogelijk? Dan kan Spoor 2 nieuwe kansen bieden: samen onderzoeken we welke mogelijkheden er zijn op de Twentse arbeidsmarkt.
Duchatteau begeleidt je stap voor stap, met persoonlijke aandacht, realistische doelen en een aanpak die past bij jouw situatie. We kijken niet alleen naar beperkingen, maar naar jouw unieke kwaliteiten en kansen. Zo werken we samen aan een duurzame terugkeer naar werk, op een plek die bij jou past.
Als je een Spoor 2 traject ingaat, komt veel op je af. Wij zijn altijd bereikbaar voor vragen, maar we hebben hier de meest gestelde vragen alvast voor je beantwoord.
Duchatteau: deskundig, dichtbij & betrokken
Kennis van de regio
Wij kennen de arbeidsmarkt in Twente.
Begrip voor jouw situatie
We ondersteunen en begeleiden je.
Expertise binnen handbereik
Van onze eigen arbeidsdeskundige.
Een vertrouwd gezicht
Een vast contactpersoon.
Duchatteau: deskundig, dichtbij & betrokken
Expertise binnen handbereik
Van onze eigen arbeidsdeskundige.
Begrip voor jouw situatie
We ondersteunen en begeleiden je.
Een vertrouwd gezicht
Een vast contactpersoon.
Kennis van de regio
Wij kennen de arbeidsmarkt in Twente.
Wat is een Spoor 2 traject precies?
Een Spoor 2 traject is onderdeel van de Wet verbetering poortwachter en richt zich op het vinden van passend werk bij een andere werkgever.
Bij een tweede spoor traject is het belangrijk dat het werk dat je gaat doen, past binnen de mogelijkheden die de bedrijfsarts heeft vastgesteld. Samen kijken we naar vacatures en functies die aansluiten bij jouw belastbaarheid.
Bij Duchatteau starten we geen tweede spoor traject omdat het moet, maar ook omdat het er echt toe doet.
Voor iedereen stellen we een traject op maat samen. Iedereen is anders en voor niemand werkt precies hetzelfde recept.
Hoe verloopt een spoor 2 traject?
Wij begeleiden je stap voor stap:
- Intake en plan van aanpak: we stellen een duidelijk re-integratieplan op.
- Loopbaanonderzoek: waar ligt jouw kracht en welk werk zou hierbij kunnen passen?
- Begeleiding en training: we ondersteunen door middel van coaching en sollicitatietraining.
- Bemiddeling: we leren je zoeken naar passende vacatures en zoeken ook met je mee naar baankansen.
We zijn altijd bereikbaar voor vragen via info@duchatteau.com of 0546 458 288.